2月12日上午，馬鋼集團、馬鋼股份黨委書記、董事長蔣育翔來到馬鋼集團二十屆三次（馬鋼股份十屆三次）職代會第一代表團討論點，與職工代表一同審議討論職代會暨年度工作會議報告。他強調(diào)，要堅定不移深化改革，全力以赴變革突破，通過強化寶武內(nèi)部協(xié)同，變單打獨斗為結(jié)伴而行，闖出一條建設(shè)“后勁十足”新馬鋼的新路。馬鋼集團工會主席鄧宋高參加討論。

　　討論現(xiàn)場氣氛熱烈，來自特鋼公司、四鋼軋總廠的職工代表們認為報告全面總結(jié)了過去一年的工作成績，客觀分析了當前面臨的形勢，對今年的工作部署目標明確、舉措有力，具有前瞻性、指導(dǎo)性和可操作性。職工代表們圍繞報告內(nèi)容，結(jié)合自身崗位實際，就深化改革、算賬經(jīng)營、人才隊伍建設(shè)、產(chǎn)品市場開拓等提出意見和建議。

　　蔣育翔認真聽取代表們的發(fā)言，他表示，各位代表圍繞報告，談了自己的認識和感受，提出了一些接地氣、有針對性的寶貴意見建議，相關(guān)部門要認真歸納、積極采納，落實和體現(xiàn)在報告的完善以及今后的具體工作中。

　　蔣育翔指出，今年的“四會”合一，是馬鋼歷史上具有重要意義的會議，隨著深化改革的持續(xù)推進，馬鋼也即將邁入新的發(fā)展階段。2020年，習近平總書記在考察調(diào)研寶武馬鋼集團時，對馬鋼的發(fā)展給予肯定，對馬鋼的未來寄予厚望，勉勵馬鋼在現(xiàn)代企業(yè)改革發(fā)展中，特別是在長三角一體化發(fā)展中，把握機遇、順勢而上，為長三角一體化發(fā)展作出自己的貢獻。加入寶武的五年多時間里，馬鋼創(chuàng)造了令人矚目的成績，但也依然存在著亟待改進的“短板”，總體來看，在“四化”發(fā)展中，智慧化、綠色化的基礎(chǔ)工作成績顯著，但是在高端化、高效化方面取得的進展突破還遠遠不夠。

　　蔣育翔指出，當前鋼鐵行業(yè)進入減量發(fā)展、存量優(yōu)化發(fā)展階段的特征日益明顯，綜合分析宏觀形勢、市場形勢、內(nèi)外形勢，馬鋼的生存空間已受到了嚴重擠壓，經(jīng)營績效改善迫在眉睫，再走墨守成規(guī)的老路已不再適應(yīng)當前的內(nèi)外部形勢，也無法改變馬鋼的生存發(fā)展狀態(tài)，只有通過堅定不移的深化改革、變革突破，加強寶武內(nèi)部協(xié)同，變單打獨斗為結(jié)伴而行，才能闖出一條建設(shè)“后勁十足”新馬鋼的新路，這是馬鋼新一輪深化改革的初衷所在。蔣育翔強調(diào)，深化改革和我們每一名職工、每一個崗位都密切相關(guān)。面對艱巨的改革任務(wù)，各部門、單位要在全公司上下大力營造支持改革、擁護改革、投身改革的濃厚氛圍，把職工隊伍帶好，把生產(chǎn)穩(wěn)定做好，把產(chǎn)品經(jīng)營落實好。有風有雨是常態(tài)，風雨無阻是狀態(tài)，改革不可能一蹴而就，在推進過程難免會遇到各種困難和挫折，只要大家堅定改革方向、堅定發(fā)展信心，保持“人生能有幾回搏”的昂揚狀態(tài)，改革一定會取得積極的成果，馬鋼的明天也一定會更加美好。

　　就做好下階段工作，蔣育翔要求特鋼公司、四鋼軋總廠持續(xù)聚焦“2343”經(jīng)營策略，緊扣“品種、質(zhì)量、效率”三大關(guān)鍵要素，為公司經(jīng)營改善提供有力支撐。四鋼軋總廠要以打造世界一流煉鋼廠為目標，為加快推動板帶材向“冷系、高強、涂鍍、新能源”4個重點產(chǎn)品方向極致邁進提供助力。特鋼公司要堅持“安全、長壽、綠色”的發(fā)展理念，把產(chǎn)品質(zhì)量始終放在首位，堅定不移打造寶武優(yōu)特長材核心力量。（馬鋼日報供稿? ?張泓? 羅繼勝）